《羊城晚报》2月18日报道，济南某高校湖南籍女毕业生小璐反映，湖南省在录用公务员的体检标准中，对女生做了很多带有“歧视性”的规定。经证实，湖南省人事厅和湖南省卫生厅联合发布的《湖南省国家公务员录用体检试行办法》第22条明确规定：女性“第二性征发育正常，乳房对称、无包块……为合格”。
看到报道笔者非常气愤，我想问一句，乳房不对称关你什么事？
笔者不想再搬出《宪法》、《劳动法》之类的法律条文来批驳这个条款。在我看来，湖南的这种“乳房标准”体现出来的不仅仅是就业歧视，更反映出一些人对于女性的歧视和对女性的不尊重！
我们总在不断的呼唤平等、反对歧视。女性作为相对于男性处于较弱势的地位，社会应该对女性做出适当的倾斜性保护，而不是拿女性的生理特点来设置屏障。在用人条款中对女性的乳房提出要求，完全是一种历史的倒退。
尊重人还体现在保护人们的隐私权。每个人都有自己的生理特点，这完全是个人隐私的内容，他人无权干涉。因而，在用人条款中提出“乳房标准”，不仅仅是强人所难，更是对女性隐私权的干涉，其中体现出的霸道与专横，我不知道制定标准者是不是就从其中得到了“快感”？
这样的对女性充满歧视和不尊重的条款怎能出现在政府文件中呢？我们的社会已经建立的对妇女的普遍尊重是来之不易的，对此政府已应该带头维护，而不是带头践踏！
笔者希望这样的条款应当尽快废止，再也不要出现！
