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评分与医院院长的“钱袋”挂钩

发布:2015-12-20 20:58 | 来源:第一健康网 | 查看:
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摘要: 原标题:评分与医院院长的“钱袋”挂钩深圳都市报讯(见习记者高婷婷通讯员深卫信)敢闯敢试的深圳这次在医改上又放大招啦!近日,市卫生计生委、财政委、人力资

  原标题:评分与医院院长的“钱袋”挂钩

   深圳都市报讯(见习记者 高婷婷 通讯员 深卫信)敢闯敢试的深圳这次在医改上又放大招啦!近日,市卫生计生委、财政委、人力资源保障局、市场质量监管委、医管中心5部门联合印发《深圳市公立医院运营绩效评价指导意见》,从明年起,深圳公立医院管得好不好,将由量化的指标来评价。一年一评,评分与医疗补助、医保支付、院长薪酬任免等都挂钩!

   据悉,评价的主要内容包括功能定位、公共服务、创新发展、成本效益、经济管理、社会满意度6个方面,总分为100分。据介绍,公立医院运营管理绩效评价原则上每年开展一次,评价结果将向社会公开。市卫计委秘书处(医改办)处长李创表示,绩效评价结果也将与医院领导班子的年度考核、薪酬发放、职务任免和评优评先等挂钩。