18年来,何朝晖由一名普通医生成为一名优秀的院长,满腔热情地呵护百姓健康,赢得了患者和同仁的认可、信任和尊敬,成为山区百姓信赖的健康守护神。
扎根山区十八载
何朝晖,1997年6月毕业于郴州卫校临床专业,同年被分配到安仁县新洲乡卫生院工作。2008年任新洲乡卫生院院长。
新洲、关王这两个毗邻的卫生院,都位于安仁县南部最偏远的山区。18年来,何朝晖远离家人一直在山区工作,家庭、生活上的困难不言而喻,但他从未向组织提出过进城的要求。2014年,县卫生局在调整县城郊卫生院院长时,局党组主动征求何朝晖的意见,却被他谢绝了。亲友、同事、患者都为他感到惋惜和不解,何朝晖却笑着对他们说:“我是山区走出的孩子,如今作为一名医务工作者,我有责任、有义务为山区百姓的健康服务。”
何朝晖还有自己不舍放弃的坚持。上任时,他曾和职工们一起为医院的发展制订了一个10年规划,虽然前5年的目标提前实现了,但后5年的规划更是任重道远。何朝晖说,我既不能把未完的任务留给继任者,又不能失信于医院的职工,更不能带着遗憾离开新洲。
患者至上医德高
与何朝晖共过事的人,无不被他“病人至上”的天使般的真情所感动。
2013年8月9日中午,没来得及吃午饭的何朝晖,正在给慕名而来的一群农民患者看病。此时,他的弟弟焦急地打来电话,说母亲在家突然晕倒了。他镇定地对病人说:“麻烦你们等两分钟,我回完电话就回来。”何朝晖匆匆跑出诊断室,询问了母亲的症状,并让当乡村医生的弟弟为母亲作应急处置,随即就赶回诊断室继续给患者看病。如今讲起这件事,何朝晖的表情依然平淡,他说:“这些病人都是从深山里来的,我赶在中午前给他们看病,他们天黑前就可以赶回家了。”
2013年9月10日凌晨,关王镇粟山村玉竹组孕妇何某在家突然急产,但不能自然分娩,产妇大出血,母婴两人都面临生命危险。当时正下着大雨,山间道路泥泞崎岖,120救护车无法及时到达,家属急忙打电话向新洲乡卫生院求助。何朝晖得知后,骑上自己的摩托车,带着一位妇产科医生直奔产妇家中,经过他俩紧急处理,最终产妇顺利分娩。看到母子平安,家属含着热泪握住何朝晖同志的双手,激动地说:“何院长,恩人哪,救了我们家两条人命啊!”
医院虽小作为大
新洲乡卫生院只有14名医务人员,是安仁县最小的乡镇卫生院之一。何朝晖任职后,心中立下誓言:一定要把新洲乡卫生院做大做强!
由于建院早、财政投入不足,卫生院的基础设施建设严重滞后,连职工的基本住宿也不能完全保证,部分医疗项目不能正常开展,根本无法满足群众日益增长的健康服务需求。
面对这样的难题,何朝晖首先将完善基础设施作为重中之重。他多次进市赴省,争资立项,先后启动了医疗门诊楼、职工周转宿舍、中医综合服务区等项目,2014年全部交付使用,整个医院的硬件条件得到了极大的改善。
何朝晖还对院内环境实施硬化、绿化工程,积极拓展新的服务项目,医院面貌焕然一新。目前,新洲乡卫生院是全县唯一一所通过省卫生厅、省中医管理局验收达标的中医创建达标示范卫生院。该院去年的月均门诊达1800人次,月均住院40人次,住院分娩人次超过全县其余卫生院的总量,年业务收入达200万元,堪与县内中心卫生院媲美。
克己奉公威望高
医院里哪个同志要是有什么困难,何朝晖总是尽最大可能帮其解决。2014年,职工李文玉患股骨头坏死,需进行置换手术,需要五六万元医药费。何朝晖不但多次到她家进行慰问,还个人捐赠2000元钱给他。
为了留住人才,何朝晖把套间房优先分配给双职工家庭和新分配的外籍职工住,自己却仍蜗居在旧宿舍楼最高层的一个冬冷夏热的单间。
何朝晖还有个良好的习惯,工作再忙也不丢业务,所以他每个月的工作量在全院最高,但他却只领取医生的平均绩效工资。每逢节日,他不但带头值班,还常常替外籍职工代班。他的妻子、儿女都说:“你即使身在家里,心却在卫生院那个‘家’”。