2015年，医院围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”目标，深入推进“管理效益年”工作，医政医管呈现七大亮点：一是精细化同质化质量管理体系的构建与实施，实现了医院质量管理常态化、质控指标精细化、质量管理绩效考核系统化、质量控制范围区域化。二是全方位多层次人才培训体系的建立与运行，相继组织了基层医院院长、骨干医师、护士培训班，开展了乡村医师技术与管理培训，住院医师、专科护士培训，全省执业医师变更执业范围培训，临床药师与药物临床试验人员培训，继续教育短期培训专业人员及临床教师培训等。三是按系统疾病划分的诊疗模式的构建与实施，探索构建了以系统疾病为主体的诊疗模式，推动学科细化及专病团队组建工作，积极开展多学科诊疗（MDT）项目，初步形成多学科联合的优势学科团队。四是加速康复外科体系的临床探索与全面实施。五是循证护理与优质护理有机结合模式的实施，更新服务理念，引入快速康复外科（ERAS）理念，采用有循证医学证据的围手术期处理的一系列优化措施等。六是医院感染专科护理队伍体系的构建与实施，在全国率先探索并实施院感专科护理人员的培养工作，积极构建医院感染管理专科护士培养及管理体系，开展医院感染管理卫生经济学评价，启动“医院感染防控主题改善”活动，推进“围手术期保温质量改进项目”的落实。七是集约化规范化服务管理模式的探索与实施。设立一站式便民服务大厅和院领导特派岗，集约化、规范化提供惠民服务，解决患者困难，规范化落实意见和建议。
2015年9月，我院被认定为山东省卫计委医师变更执业范围、重新申请注册培训定点机构地之一。
七、党建、廉政与文化建设进一步加强
按照学校统一部署，扎实深入推进了“三严三实”专题教育活动，党委中心组进行了6次专题学习。医院继续巩固定期政治学习制度，以党的十八届五中全会精神、习近平系列重要讲话、《条例》为主要内容，先后组织德廉知识测试、革命传统教育活动、廉政建设报告会以及职工政治理论集中学习等活动，增强了干部职工的廉洁自律意识。
医院加强党风廉政建设，先后召开经济运行责任制会议、党风廉政建设暨纪检纠风工作会议、经济运行与廉政建设会议等活动，加大开展廉政风险防控力度。坚持将落实“三重一大”决策制度、执行《廉政准则》等规定作为干部监督管理的重点，在干部人事管理、财务管理、后勤服务管理、基建工程管理、药品物资设备采购等方面加强监督检查。为进一步加强作风建设，医院实施领导干部服务一线制度，院领导和职能部门负责人转变作风，定期深入临床科室，亲自解答并协调办理职工提出的问题，已督办解决198项难题。
医院加强宣传思想和文化建设，先后开展了医疗核心技术DV展示大赛、“亲情护理·循证实践”优质护理服务展演活动、纪念抗日战争胜利70周年暨建党94周年歌咏比赛等主题教育活动，丰富了员工的精神文化生活。2015年，医院围绕全力建设省级区域医疗中心这一主题，对外加强了省级以上媒体宣传，在中央电视台《新闻联播》、山东电视台《新闻联播》头条出现了滨医附院的声音，实现了历史性突破。对内在院内公共区域安装了电视机，制作科室专题40余期在院内电视频道循环播出，加强了院内科室特色诊疗项目宣传。2015年完成了100余万字的院志资料收集、整理核对和撰写工作，院志初稿基本完成。2015年医院先后荣获“全国城市医院思想政治工作先进单位”，“滨州医学院新闻宣传工作先进集体”，医院官方微信荣获“2015年度全国医院微信百强奖”和“2015年度医院微信最大进步奖”。
八、配合滨州市圆满完成全国卫生城市和全国文明城市创建工作
7月-12月，医院圆满完成滨州市创建全国文明城市暨迎接国家卫生城市复审工作。医院把社会主义核心价值观融入行业规范、职业规则、团体章程，内强素质、外树形象，强化医院健康卫生和文明教育工作，认真对照“创城迎审”的国家标准，精工细分，全面提升医院与周边卫生环境与文明形象，圆满完成滨州市创建全国文明城市暨迎接国家卫生城市复审工作，并以此为契机，健全和完善相关工作的长效管理机制，实现医院管理全方位覆盖、全时段监管，既提高了医院精细化管理水平，提升了医院整体文明指数，又营造了良好的环境氛围，提升了整体医疗环境品质。
12月，完成我院省级文明单位申报复查材料上报及复核工作，我院被继续批复认定为“省级文明单位”。
九、临床教学工作成果显著
2015年10月，组织召开了医院第三次教学科研暨住院医师规范化培训工作会议，全面总结了我院近两年的科教工作，科学谋划，为下一阶段教学科研和住院医师规范化培训工作明确了思路。积极开展教学改革，高度重视教改班课程教学改革工作，构建了以器官系统课程整合为主线的医疗人才培养的新模式。完成了全省住院医师规范化培训基地评估、临床医学研究生专业学位评估准备工作。积极推进护理学专业专升本教学改革，践行护士生“2年一贯制、临床实践一体化、实习就业一体化”的培养方式，推进护理学高等职业教育人才培养模式多样化。
不断改进的临床教学工作取得了辉煌成果。2015年5月，由医院承担培训任务的滨医代表队获得第六届全国医学高校大学生临床技能大赛华东赛区一等奖、全国总决赛二等奖的优秀成绩。2015年，我院获全国高校微课教学比赛二等奖1项，学校临床教师教学技能竞赛团体赛特等奖和个人竞赛一等奖5项，校级青年教师教学竞赛二等奖1项。1人获得第四届山东省研究生指导教师，1人获“滨州医学院第五届校级教学名师”荣誉称号，3人被授予“滨州医学院师德标兵”荣誉称号。全年共申报各类教学研究课题47项，其中，山东省教育科学“十二五”规划2015年度课题4项，山东省本科高校教学改革研究项目9项。
十、基建装修和学科布局调整取得阶段性成果
门诊医技病房综合楼进入全面装饰装修和设备安装阶段，完成肿瘤防治楼、立体车库、怡馨苑小区建设和新健康体检楼装修改造工程，滨州医学院北校区改扩建工程竣工。
结合肿瘤防治楼、健康体检和慢病防治楼启用之际，医院对健康管理部、母婴健康促进部、老年医学科、肿瘤科、皮肤科、风湿免疫科、中医科、血液透析室、儿童医院门诊、产科门诊等进行了搬迁调整，优化了学科布局和服务流程。
