根据省委统一部署，今年5月至6月，省委15个专项巡视组分别对瓮福集团公司党委等15家单位进行巡视。6月，省委巡视领导小组分别听取专项巡视工作情况报告，并审议了拟向被巡视单位反馈的意见。7月，各专项巡视组分别向被巡视单位反馈巡视意见。被巡视单位党组织针对巡视反馈意见进行了整改落实。现将贵州医科大学附属医院党委整改落实有关情况予以公开，接受广大干部群众监督。
针对“党委对党风廉政建设不够重视，工作流于形式；纪委履行监督职责不到位，“三转”迟缓，主业成副业，查办违纪问题不力、处理偏轻”问题
一是制定实施《关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施意见》、《调整充实贵州医科大学附属医院惩治和预防腐败体系领导小组》和《贵州医科大学附属医院调整纪委监督工作实施办法》，形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。二是加强党风廉政建设理论的宣传教育，认真开展党风廉政建设突出问题专项整治，制定定期召开党风廉政建设工作会议制度。三是督促医院各处室完善党风廉政风险防控机制，签订《党建暨党风廉政建设责任书》，切实加强对基建工程、药品、医用设备耗材等具有较大廉政风险关键环节、关键岗位的监管。四是按照“三转”工作要求，切实突出“主业”，加强执纪问责监督，加强对医院党风廉政建设和反腐败工作的监督力度，制定《贵州医科大学附属医院纪委监督工作实施办法》，进一步完善监督机制，加强廉政风险的防范工作。五是加大案件查处力度，给予2个被判刑的人员开除公职处分，劝退不符合招聘要求的工作人员1名。
针对“财务管理不规范，开支漏洞大，缺乏监管机制；党费、工会经费管理不善，违规开支”问题
一是制定《贵医附院财务管理办法（试行）》《贵医附院财务内控制度（试行）》，规范财务操作及报销流程，并严格执行。二是院工会委员会召开会议决定，附院分管领导不再代管“一支笔”签字，并向院党委正式提交《关于附院工会分管领导不再代管“一支笔”签字的报告》，并要求加强工会经费管理，严格按照工会主席“一支笔”签字的规定执行。三是制定《贵州医科大学附属医院关于党费收缴、使用和管理的规定》，加强对党支部活动资金使用的监管，确保活动经费用在支部活动上。
针对“执行八项规定不严，有违规接待、发会议纪念品、大量购买茅台酒，并且管理使用混乱”问题
一是严格按照《贵州医科大学附属医院公务接待管理办法》相关规定，严格控制用酒数量，规范接待程序，坚决杜绝超标准接待现象。二是加强“三公”经费管理，加强相关经费领域制度设计，降低办院成本。三是建立健全公务接待管理办法，严格按标准执行，严禁发放纪念品、接待用品等。四是加强审计监督，强化财经纪律。
针对“党委议事决策规则不完善，执行民主集中制不严格，班子中有‘个人说了算’现象”
一是严格落实民主集中制，实行集体领导和个人分工负责相结合，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”。二是制定完善《中共贵州医科大学附属医院委员会会议议事制度》、《贵州医科大学附属医院“三重一大”事项领导集体决策制度》，对涉及“三重一大”事项要求必须按规定程序集体研究决定，会议决定的事项、过程、参与人及其意见、结论等内容，均详细、完整记录并存档备查。三是强化依法办院意识，加大院务公开力度，进一步扩大职工对医院事务的知情权、参与权、监督权，提升决策民主化、科学化水平。四是严格落实“一把手”末位发言制度，完善院长办公会议事规则。
(原标题：贵州医科大学附属医院党委巡视整改落实情况通报)
